Проведение проверки на
полиграфе (детекторе лжи)
разрешено ТК РФ (ст.№ 70), где сказано, что: "может быть обусловлено
испытание работника в целях его проверки соответствия поручаемой
работе". Т. е. проверка на полиграфе (детекторе лжи) является
абсолютно законной во всех её проявлениях. Ведь никого не удивляет,
что работники, связанные с пищевыми продуктами, обязаны проходить
медосмотр и сдавать ряд анализов.
Законом не запрещается предложить
пройти проверку на полиграфе (детекторе лжи) любому дееспособному
гражданину, если возникли сомнения в его искренности. Чтобы
не нарушать конституционные права граждан, проверка на полиграфе
(
детекторе лжи) проводится только с письменного добровольного
согласия опрашиваемого лица перед тестированием, а в ходе опроса
запрещено задавать вопросы, касающиеся военной и гос. тайны
РФ, расовых, религиозных и политических убеждений, личной жизни,
унижающих честь и достоинство человека и т. д. Работодатель,чтобы
использовать полиграф, должен внести пункт о прохождении проверки
в текст трудового договора, как одно из условий при приёме на
работу, а для работающего персонала, сделать соответствующее
предложение (можно устное) или внести пункт о необходимости
периодического прохождения опросов в трудовой договор с работником,
например, в ходе ежегодной переаттестации. Результаты проверки
на полиграфе (детекторе лжи) в РФ имеют ориентирующее значение
и не могут являться юридическим доказательством вины.
Никто не в праве заставить человека проходить проверку,
если он этого не захочет, однако никто не может и запретить
использовать проверки на полиграфе (детекторе лжи) работодателю
и получать ответы на вопросы, касающиеся лояльности, деловых
и профессиональных качеств работника.
Полиграф (детектор лжи) - это многоцелевой,
медико-биологический прибор,очень эффективный и надёжный источник
информации о совершенных человеком поступках и событиях, произошедших
с ним в прошлом. Предназначен для определения любых возможно
скрываемых им фактов. Проверка человека на полиграфе (детекторе
лжи) позволяет выявить и определить его ложь и скрываемую им
информацию, независимо от его воли, желания и усилий. Когда
полиграфолог задаёт вопросы, то прибор чётко фиксирует все изменения
физиологических параметров, происходящие в организме человека
при его ответах и на основании полученных реакций на них, видно
на какой из вопросов солгал опрашиваемый.
Проверка на полиграфе (детекторе лжи) - это самый
легкий, быстрый, дешевый и достоверный по сравнению с другими
метод проверки человека и позволяет провести его изучение более
глубоко и тщательно за 2 часа, чем все остальные методы сделают
это за 2 месяца. Одно из достоинств проверки состоит в том,что
большинство фактов о человеке можно определить только с помощью
полиграфа, потому что обычным путем очень трудно узнать негативные
факты его биографии или скрываемую им информацию, если человек
хочет их скрыть и не желает о них рассказывать. Ведь никто никогда
не расскажет про себя ничего плохого, а единственный, кто знает
о человеке все - это он сам. Поэтому здесь только проверка на
полиграфе (детекторе лжи) сможет Вам дать достоверный ответ
и получить информацию, которую невозможно получить другими традиционными
способами проверки.
С помощью проведения проверок
персонала на полиграфе (детекторе лжи) Вы сможете:
а) на самом деле узнать, кто у
Вас работает и кого Вы принимаете на работу, отобрать и иметь
на работе добросовестных, надёжных, честных и порядочных сотрудников,
соблюсти чистоту кадров;
б) избавиться от больших пропаж
денежных и матер. ценностей, сэкономить и избежать экономических
потерь, финансовых затрат и убытков от краж, хищений и нечистоплотности
персонала, снизить степень риска и обеспечить безопасность бизнеса,
убрать взаимные подозрения и снять напряженность в трудовом
коллективе, сохранить коммерческую тайну, предотвратить или
разобраться в ЧП на своём предприятии (кражи, хищения, недостачи,
растраты, мошенничество, взятки, подлог, финансовые махинации,
утечка информации и т.д.);
в) найти виновного, когда Ваше
служебное разбирательство зашло в тупик, а разобраться и получить
необходимую информацию нет никакой другой возможности.